【岗位定位】
全面统筹供应链中心全盘管理工作（采购、PMC、货仓全模块）
搭建高效供应链管理体系，提升供应链运营效率
控制供应链成本，助力公司整体战略目标落地达成
【岗位职责】
（一）供应链体系搭建与运营
1、依据公司发展战略，制定供应链战略及发展规划，搭建匹配的供应链管理体系并保障高效运行；
2、导入合格战略供应商，保障物料稳定供应；
3、推动计划物控、采购、仓储部门规范化管理，联动三大模块提升物料周转效率、降低采购成本。
（二）供应链战略管理
1、收集供应链行业信息与情报，为公司整体战略及其他系统战略提供建设性建议；
2、结合公司战略规划，制定高适配性的供应链战略与工作目标。
（三）供应链效率与成本优化
1、综合评估交期与成本，搭建科学合理的库存体系；
2、建立供应商全流程监控体系，缩短供应商交货周期，搭建供应商上游评估体系，精准掌握物料真实成本；
3、提升供应链盈利能力，降低供应链非物料成本占销售收入比例；
4、优化物流配送系统，持续降低物流费用率。
（四）团队与部门管理
1、优化供应链中心组织架构与职责，实现组织精简高效；
2、建立并推行部门制度、流程，保障有序高效运作；
3、制定部门工作计划并组织落地，确保目标按时完成；
4、协同人力部门完成人员招聘、培养与培训，搭建内部培训体系；
5、组织员工考核评估，公平激励员工，提升团队任职能力与凝聚力；
6、负责跨部门沟通协调，保障内外部沟通顺畅；
7、严格控制部门成本与费用，实现成本最小化。
【任职要求】
1、学历：全日制统招大专及以上学历，企业管理、工商管理、供应链管理、物流管理、机械制造、采购管理等相关专业优先；具备中高级供应链 / 物流职业资格证书。
2、经验：拥有10 年及以上千人规模制造业供应链全盘管理经验，同时具备 B 端大客户配套 + C 端市场渠道供应链运营实战经历；精通产销研一体化制造端供应链全链路，涵盖战略采购、供应商开发、生产计划排程、物料管控、仓储库存、成品物流、交付履约等全模块；擅长供应链整体规划、资源整合、流程重构与成本优化，具备极强的供应商开发、资质评估、议价谈判、合同签约及风险决策能力；熟练运用供应商准入、分级评估、比价询价体系，具备扎实的仓储、物流配送、外协加工统筹实操经验。
3、综合能力：具备优秀的跨部门统筹协调；抗压能力强，善于预判供应链风险，能快速处理断供、物料短缺、产能不足、物流滞压、品质异常等各类突发应急事件。
4、专业技能：熟练使用 Office 办公软件、ERP/MES/WMS 等供应链及生产管理系统；系统掌握供应链管理、生产运营、成本管控、精益生产、质量管理等专业知识，具备供应链体系搭建与流程标准化落地能力。
5、素养特质：具备行业战略前瞻性、强成就导向与结果思维，逻辑缜密、统筹规划及全过程管控能力突出；具备优秀的团队搭建、人才梯队培养、下属赋能及绩效考核能力；擅长跨部门协同沟通、推动组织变革与供应链持续降本增效，拥有良好职业操守、原则性强、责任心强，具备持续学习和行业趋势洞察能力。
